Zukunftsfähige Führung

Zukunftsfähige Führung ist wirksam. Sie stellt die Existenz und den Erfolg einer Organisation auch unter sich stark verändernden Bedingungen sicher. Sie handelt gemäß akzeptierter beständiger Werte und setzt Ressourcen so ein, dass diese langfristig erhalten bleiben. Zukunftsfähige Führung führt durch Kompetenz, Glaubwürdigkeit , Vertrauen und inspirierende Orientierung und ist im positiven Sinne anpassungsfähig.

Bitte wählen Sie aus den folgenden Punkten aus:

Leadership Quality

Die Qualität Ihres Führungsteams entscheidet über Ihren nachhaltigen Erfolg!

Die meisten Unternehmen können sich vor allem über die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter vom Wettbewerb differenzieren. Der Erfolg steht und fällt mit der Qualifikation, der Motivation und dem Engagement der Belegschaft

Was brauchen Sie, um die Führungsqualität in Ihrem Unternehmen signifikant zu verbessern?

Bedarf es einer gezielten Entwicklung der Führungskompetenz in Ihrer jetztigen Mannschaft?
Sollten Sie Fehlbesetzungen korrigieren?
Fehlt es an Führungsinstrumenten und -prozessen, die Ihre Führungskräfte wirksam unterstützen können?
Oder beginnt es damit, dass es kein gemeinsames Verständnis darüber gibt, welches Führungsverhalten erwünscht ist, und welche Erwartungen an die Rolle und Aufgaben der Führungskräfte geknüpft sind?

Mein Beratungsangebot bietet Ihnen die Möglichkeit,

Sie diagnostisch bei einer Standortbestimmung zu unterstützen, gegebenenfalls einschließlich eines Benchmarkings
mit Ihnen ein ganzheitliches Leadershipkonzept zu entwickeln
geeignete Prozesse und Tools für Ihre Führungskräfte zu entwickeln und mit ihnen umzusetzen
Sie bei der Korrektur von Fehlbesetzungen zu unterstützen

Mein Instrumentarium umfasst u.a. Feedbackgespräche, Zielvereinbarungen, Entwicklungs-und Nachfolgeplanung, Managementaudits, Assessments und New Placement.